Ti sei mai chiesto/a quali possono essere le ragioni per le quali potremmo non raggiungere i nostri obiettivi?
In realtà potremmo riassumerle in:
- troppo elevati, con un’infinità di variabili, non prioritari, non raggiungibili, non definiti, non misurabili e senza aver fissato un pianificazione strategica. In definitiva irrealizzabili ed irrealistici.
In questo caso è necessario modificare non solo le proprie aspettative ma anche gli obiettivi stessi;
- utili e funzionali ma che necessitano di una sana dose di ostinazione oltre che di maggior tempo e concentrazione per essere realizzati.
In questo caso è necessario avere molta pazienza; - l’ultima ma non ultima ragione, anzi la più importante, è che dobbiamo modificare le nostre aspettative, allontanarci da ciò che eravamo convinti fosse giusto nonché dall’errata convinzione che il lavoro che stiamo svolgendo non richieda correzioni. Potrebbe essere che dobbiamo spendere più energie del dovuto, sviluppare nuove competenze, nuove strategie e nuove collaborazioni per raggiungere la montagna non più solamente con lo sguardo…
Da qui parte la costruzione del nostro atteggiamento mentale senza il quale ogni nostro sforzo sarebbe vano.
L’ambizione non basta se non è accompagnata quotidianamente da tanti altri fattori fondamentali alla nostra crescita personale e professionale.
E le ragioni che muovono la tua vita quali sono?